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东方企业文化（Email投稿）

简介

《东方企业文化》（双月刊）创刊于2004年，由中国纺织工业联合会主管、中国纺织职工思想政治工作研究会（中国纺织企业文化建设协会）主办。主要栏目：卷首语、重点关注、特别报道、企业动态、思行文化等。

本刊为：知网收录,

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《东方企业文化》杂志创刊于2004年，由国家新闻出版总署批准，中国纺织工业联合会会长杜钰洲题刊名，由中国纺织工业联合会主管，中国纺织职工思想政治工作研究会（中国纺织企业文化建设协会）主办，国内外公开发行的社科类国家级刊物。国内刊号：CN11-5206/G0 国际刊号：ISSN1672-7355邮发代号：80-453。

《东方企业文化》杂志内容丰富，印刷精美，雅俗共赏，集学术性、实用性、权威性、前瞻性与专业性于一体，具有很高的学术价值和社会影响力，读者遍布全国各科研机构、高等院校及企事业单位。为从事金融、管理、科研、和广大一线工作人才就企业文化和产业经济链各领域的相关问题提供一个政策研讨和理论交流的新型平台。

《东方企业文化》办刊宗旨：解读管理智慧，共享财富人生

《东方企业文化》刊登内容：主要刊登我国当前企业文化，企业管理，企业政工等论述文章。

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精彩点评摘录查看所有点评明细

2016/3/7 17:15:22
静候对东方企业文化的点评：

今天打过电话，对方说东方企业文化已经停刊

万维管理员2016/4/4 18:20:28
谢谢您的反馈，我们与编辑部核实过了，2016年1-6月份该刊休刊。
2011/2/8 0:45:12
新用户（ID:1865）对东方企业文化的点评：

东方企业文化和西方企业文化有所不同，研究这个问题，对于发展中国企业尤其是民营企业会有很大的益处。企业没有文化，实际上就没有了灵魂。没有了灵魂的企业，注定是没有生命力的。没有生命力的企业注定是活不长的。没有生命力长的企业，就意味着企业缺乏竞争力，企业缺乏竞争力，国家就缺乏竞争力。国家缺乏竞争力，意味着国家就落后了。落后就要挨打，这是被实践和时间证明了的。因此，在培育和发展企业文化上，政府拥有义不容辞的责任和义务。