东阿县实验小学教师大讲堂（二十五）丨“燃烧吧，青春”新教师岗前培训活动纪实

说起春天，那是诗人笔下的宠儿，是画家眼里的丹青，是老农怀里的希望，是万物勃发的舞台，而对于新入职的教师来说，是新征途的开始，是激情释放的起点，是“一支粉笔书春秋，三尺讲台育桃李”的崭新的征程！为了帮助新教师尽快了解学校、融入新环境，完成角色转换，提升教育教学能力，我校于4月10日上午举办“燃烧吧，青春”新入职教师岗前培训活动。本次活动由四位经验丰富的学校主任向全体新教师分享自己独到的教学经验，为新教师的成长赋能，使之更好地奔赴闪亮的明天。

一年级年级主任楚文超老师为了帮助新教师加强专业素养，提升业务水平，追求迅速成长，使自己从一个教学新手成长为学科骨干，楚老师凭借自己丰富的工作经验从三个方面向大家提供建议：第一，以感恩的心看待周边的人、事、物，保持充沛的工作激情；第二，主动参与各项活动，在活动中锻炼成长自己；第三，合理安排个人时间，创新工作方式，提升生活品质。最后，楚老师引用于永正老师给年轻教师的20条建议，让在场的新教师深受启发。

五年级年级主任张彦老师首先和大家交流的是师生关系，每一个成功的老师都有良好的师生关系作为保障，张老师向新教师们讲述了如何建立良好的师生关系；其次和大家交流的是纪律问题，张老师建议大家制定班级规则，包括：课堂的规则、举手发言的规则、迟到学生的规则等等。张老师强调在课堂上要多表扬少批评，多指导少指责，对学生的指导，应该是越具体、越详细越好，泛泛说教或者指责毫无意义。最后，张老师为新教师加油鼓劲，勤奋学习，努力工作，共筑美好的明天。

接下来，政教处主任杨梁从我校的规章制度、师德师风、新入职教师需要注意的事项及学生管理四个方面来作指导交流。杨主任首先对各位新入职的教师表示了热烈的欢迎。其次，他结合自己的教育教学经验，告诉新入职的教师们要珍惜自己的工作，心怀正能量，快速上好第一课。开好头，起好步。还要向有经验的老师多学习，做到多学习、勤学习、主动学习，从而实现自己的成长。此外，杨主任在学生的管理方面提出，要允许学生犯错，但要立好规矩，规矩可以不多，但一定要执行。批评学生的时候要有理有据，做到有问题及时处理，一旦发现他们的闪光点也不要吝啬自己的表扬。杨主任还提出，我们可以与学生签订“契约”，逐步改正学生的不良行为。

最后，胡主任做了总结，告诫新教师们要积极参加学校的各项活动，由“要我做”变成“我要做”，珍惜每一次机会，实现主动成长。胡主任告诉新教师，我们要珍惜青春这段岁月，要有所为，做好自己的职业规划，努力做到”一年站稳讲台，三年站好讲台，五到十年成就讲台”实现一步一个台阶的成长。最后胡主任还提出要想成就自己、成就讲台，就要做到“五心”齐进，做教育教学的有心人。

转自：“东阿县实验小学”微信公众号

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