档案职称论文发表有几个级别

档案职称论文发表有几个级别，凡从事文书、科技、工程、财务、人事、教务、病历等档案的企事业单位备案人均可参与档案职称评审。任何行业的职称级别设置基本相同，一般分为初级、中级、高级三个级别，但不同行业的职称不同，档案职称也是如此。档案职称有助理馆员、馆员、副高级馆员和高级馆员这几个级别，不同级别有不同的要求。是的，对助理馆员的要求通常不高，只要达到基本年限就可以申请，对高级馆员的要求比较高，除了满足年限外，还有绩效或职业培训、论文、科研要求，晋升难度也不同。高级职称的提升，需要更多的东西积累。档案职称的基本要求如下：

1、档案系列初级职称（助理馆员）

①大专学历，从事档案工作3年以上，可首次认定为助理馆员；

②本科或研究生从事档案工作1年以上者，可首次认定为助理馆员；

③以上学历非档案、文秘专业毕业生，获得认证前，必须参加市、县档案局组织的岗位培训班，取得岗位培训证书后，方可申请初次认证。

2、中级职称（图书管理员）

①大专学历，取得档案馆助理馆员5年，可申请档案馆员；

②本科或研究生学历，取得助理馆员4年，可申请档案馆员；

③其他条件，参加者必须参加市档案局组织的岗位培训或继续教育培训，并取得岗位培训证书方可参加考核；准备过去 4 至 5 年的汇报；参与一篇评论文章（未发表）；参加由市县两级人力资源和社会保障局考试中心举办的计算机中级证书培训两个模块，并获得证书。

3、副高级职称（副研究馆员）

①本科学历取得5年档案员资格，研究生取得4年档案员资格，可申请副研究馆员职称；

②其他条件：参赛者必须在国家级和省级专业期刊发表两篇论文方可申请；参加省档案局组织的1次或2次在职培训或继续教育培训，取得资格证书；申请副高职称材料后，到开始评审前，参加省档案局举办的档案业务知识测试。

具体要求仍以单位最新出具的文件为准。一些审稿内容的积累可以尽早开始，比如业绩表现、论文发表等，临近评审在准备这些肯定就来不及了。每年的职称申报时间一般在 7 月到 10 月左右，在此之前，申请人需要准备并提交所有的评审材料，这一点很重要。

转自：“课题基金评职称学术论文文章发表”微信公众号

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